辽宁的青训已经严重青黄不接,自赵继伟和高诗岩之后,已经没有表现抢眼的新人。而上调的新人如鄢手琪、郭旭和孙锴祺,都在板凳上度日如年。而他们上调时都已经至少21岁,一般来说青年队队员在21岁之前没有升一队,就属于要被放弃转行的;如果上一队后两三年还没有争取到上场时间,也是多数要被送走的。然而辽宁的青训就是如此奇特,苦熬到21岁才让上一队,上一队不给上场也不让转会租借。

这样其实造成了一个恶性循环,新人得不到机会-家长不愿让自己孩子加入青训-没有新血液轮换太少-伤病来袭为保成绩不敢用新人。看看被辽宁这几年的阵容就知道,核心就是双外加郭艾伦、韩德君,轮换只有李晓旭、赵继伟、高诗岩、刘志轩、丛明晨和贺天举,如果一个状态不好或伤病,其他人的时间就会增加,最终导致又一个恶性循环。

这个状况终于开始有了改变,不但是因为杨鸣的上任,篮协的新政策也是助因之一。下赛季起青训投入将设最低线,如果达不到最低线将要征收青训调节费给投入大的俱乐部,征收比率将逐年增加,在2022年将会达到100%,也就是说假如最低线是一千万的话,俱乐部今年只投入八百万,将会被罚款两百万。

辽宁飞豹以往依靠的是体育局属下的阜新篮校,招收学生花的是纳税人的钱,并不用投入太多。但去年终于把阜新篮校作为自己的人才基地,好处是篮校里的人才不怕出走,坏处是要自己投资进去了。有点可笑的是有的辽宁球迷还以投入低为荣,到处嘲笑别人是金元篮球。

杨鸣上任后,为了弥补青训的缺口留住人才,和不少人才基地签订了培养协议,在辽宁各地方奔波招揽人才。只是这方法未免也太过落后,招揽人才应该是球探的工作,总经理要一览大局,在重要的人才上才亲力亲为。

但是杨鸣也非常无奈,以往体育局模式是靠基层逐级推荐。但是在市场大潮下,有人才的基层往往先把优秀苗子推送给价更高的俱乐部,对看上去一般但潜力不错的苗子没有动力挖掘。从刘雁宇竟然是球迷在贴吧闲聊时发现,被记者推荐来辽宁梯队来看,球探系统早已是人浮于事。杨鸣也只能是自力更生,对比朱芳雨亲自跟着三队打比赛,和在北京手里虎口拔牙抢下徐昕,杨经理还需要更多的学习。

篮球职业化是大势所趋,老是用旧观念本土乡情来套在人才上,是跟不上潮流的。就像NBA乔丹不是芝加哥人,科比也不是洛杉矶人,GDP有两个连美国人都不是。眼光就应该放长远,唯才是举,像周琦也不是辽宁人嘛,范子铭在广东出生也不妨碍球迷把他当成是辽宁人。

人才就算挖掘出来了,但主教练不肯用,照样是长坐板凳。这点杨鸣也没办法。一个人的精力是有限的,总不能自己把主教练都兼任了吧。